Dzień dobry. Proszę o rozwianie moich wątpliwości - czy akt urodzenia/akt zgonu potrzebny do uzyskania urlopu okolicznościowego powinien być przedłożony przez pracownika tylko do wglądu ? Nie powinien się znaleźć w ewidencji urlopów pracownika prawda ?
Tylko do wglądu.
Tak myślałam, ale kadrowa bardzo lubi kolekcjonować dokumenty, które nie powinny być przechowywane, dlatego wolałam się upewnić ;)