IFAR
Internetowe Forum Archiwalne => Archiwa Zakładowe => Wątek zaczęty przez: krzysiekp w Kwiecień 26, 2013,
-
witam
która datę traktować w przypadku postępowań dyscyplinarnych za końcową dla danej sprawy
- datę decyzji o ukaraniu
- datę ewentualnego zatarcia
-
prawnik ze mnie żaden więc proszę to potraktować jako nieśmiałą uwagę;
datą końcową winna tutaj być raczej decyzja kończąca postępowanie dyscyplinarne - data zatarcia to juz inna rzecz wynikająca z odrębnych przepisów obowiązujących daną instytucję/firmę.