Kategoria archiwalna - wymiar uposażenia nauczycieli

[archiw99]

Witam mam problem z klasyfikacją oświaty dokładnie mówiąc z wymiarem uposażenia i godzinami ponadwymiarowymi czy klasyfikować ta dokumentację jako dokumenty do list płac. Proszę o pomoc i z góry dziękuję.

[Jarek]

Opisz dokładniej rodzaj dokumentów.

pozdrawiam

[archiw99]

Witam. Wymiar uposażenia  jest to wynagrodzenie (podwyżka płac) nadawane na podstawie Karty Nauczyciela należące  się im co roku, godziny ponadwymiarowe są to dodatkowe godziny pracy nauczycieli które muszą to udokumentować. Ile lat powinno się te dokumenty przechowywać. Proszę o pomoc

[Sebastian G.]

Witam.
Moje skromne zdanie jest następujące (chociaż nie pracuję w oświacie):

Jeżeli "wymiar uposażenia" (podwyżka płac) nie ma zaznaczenia na listach płac lub kartach wynagrodzeń to trzymałbym to odpowiednio długo, jeśli natomiast mamy te same informacje na listach płac lub kartach wynagrodzeń pracowników co w tej podwyżce, zrobiłbym z tego B10...

"Godziny ponadwymiarowe" to jak rozumiem nic innego jak godziny nadliczbowe - tak więc tutaj moim zdaniem spokojnie wystarczy B10.

Poprawcie mnie jeśli się mylę 
Pozdrawiam!

[Jarek]

Przyznam że dalej nie do końca rozumiem problem, bo wciąż nie wymieniasz dokumentów, a jedynie piszesz czego dotyczą. Zakładam że chodzi o pisma (?) w których nauczyciele otrzymują podwyżki i dokumenty źródłowe do naliczania płac. Odpowiedź będzie w zasadzie standardowa - to określa wykaz akt. Jeśli takowego nie macie, rzuć okiem na wzorcowe wykazy tu:
http://www.archiwum.krakow.pl/nadzor/wykaz_akt_szkola_kat_A.pdf
lub tu
http://www.archiwum.krakow.pl/nadzor/wykaz_akt_szkola_kat_B.pdf

To co trafi do teczki osobowej pracownika siłą rzeczy jest przechowywane tak długo jak cała teczka ...

pozdrawiam